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終生學習、 實踐理想
我們推廣終生學習及在職進修的文化，保證每一位員工均可獲得盡展所長的機會，實現個人理想。我們深信，優秀的人才是我們最寶貴的資產，這造就了我們不斷壯大和前進的動力。
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 | 持續進修
無論您屬於哪個級別，我們均鼓勵並輔助您不斷學習及發展個人事業。所有新同事均獲邀參加我們的入職簡介會，以了解公司的企業文化和策略，以及有關這個行業和公司對他們的期望。我們的綜合資料庫備有一系列業內及業外課程，讓每一位員工均可獲全面的學習機會。此外，員工亦可前往「學習坊」，善用當中的多媒體教學設施。 |
 | 網上自學
我們不斷尋求創新的教學模式，網上學習系統「Learner's World」，利用先進的資訊科技，例如「虛擬教室」，爲員工提供從商務管理至有關航機技術的全方位學習軟件。
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 | 社群學習
我們深信加強人與人之間的溝通，彼此互相學習，將有利於個人以至公司的整體發展。因此，我們特別為員工安排午間專題研討會及國泰講座，邀請專業人仕及國泰資深員工分享經驗，藉此鼓勵員工多方面的學習與交流。我們更在內聯網設立「i-Suggest」企業建議計劃網站，鼓勵員工提出創見，使公司業務更臻完美。
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 | 事業發展
國泰一直致力建立及培養力求進步的文化，鼓勵員工加強自己發展事業的抱負和責任感。通過自我評估、就業發展工作坊、職業訓練及網上學習等不同計劃，讓每一位員工都均可為自己訂定合適的事業方向與目標。 |
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